海北州纪委监委

	当前位置： > 市州子站 > 工作动态 > 新闻细览	【字体：大中小】【刷新】【关闭】	分享 QQ空间新浪微博腾讯微博 QQ 微信


常态化开展回访教育做实监督执纪“后半篇文章”

来源：海晏县纪委监委　发布时间：2024年3月20日

　　为进一步提高和完善案件审理工作，做好案件查办“后半篇文章”，持续提升办案综合质效，海晏县纪委监委坚持“惩前毖后、治病救人”的原则，聚焦“放下包袱，轻装上阵”常态化开展回访教育，让监督执纪既有“严管”的力度，又有“厚爱”的温度。

　　一、突出回访重点，访前“仔细把脉”摸清情况。回访教育是做实监督执纪“后半篇文章”的重要举措，通过回访教育对受处分党员干部形成有效闭环管理，约束与激励并重。为有效营造党员干部干事创业的良好氛围，我委坚持回访教育做到“三个搞清楚”，即搞清楚受处分人员违纪事实、追责问责原因，搞清楚受处分人员在年度考核、评先评优等方面政策规定，搞清楚受处分人员的思想动态、性格特点、工作状况。在此基础上，我委对2024年以来受到党纪政务处分，尚在处分影响期内，以及影响期届满的党员干部、监察对象，尤其是针对40岁以下年轻干部进行重点回访。通过深入分析存在问题的原因，围绕偏差，纠正不足，推动回访教育走深走实。

　　二、细化回访措施，访中“暖心问诊”精准施治。建立由县纪委监委案件审理室牵头、各乡镇纪委共同参与的回访工作模式，通过成效性谈心、暖心式服务等方式，全面了解受处分人员思想状态和现实表现，耐心细致做好解释疏导，做到既耐心听取本人意见，又明确指出错误，帮助其剖析原因、总结教训。2023年以来我委以谈心谈话方式为主累计回访受处分人员28次，通过了解受处分人员思想、工作等方面的情况，有针对性地开展思想教育、释纪释法释德释责和解压疏导工作，帮助受处分人员卸下思想包袱，重燃斗志、重拾干劲，重整行装再出发，并再次强调纪律和廉洁要求，实现纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关怀有温度。

　　三、强化结果运用，访后“开好处方”复查随访。一是对受处分期间认真反思、积极整改的受处分人员，作出正向评价，对仍存思想包袱、消极工作的受处分人员，则持续关注，必要时进行二次回访；二是在建立健全十八大以来各类立案案件台账的基础上，及时更新受回访人员台账等案件审理的基础统计工作，规范建立回访教育档案资料；三是注重回访结果运用，切实将回访教育结果作为受处分人恢复党员权利、日常监督、出具廉政意见的重要参考；四是海晏县纪委监委将进一步做深做细回访教育工作，查漏补缺，强化制度约束，持续正风肃纪，从源头上净化政治风气，推动回访教育工作制度化、规范化、体系化建设。