全力加强干部队伍能力，激活工作“动力源”。以深入开展纪检监察干部队伍教育整顿为抓手，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主题，不断加强纪检监察干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，推进政治能力和专业能力双提升。围绕提升干部能力素质，运用集中学习、干部自学等多种形式，抓实全员业务培训，坚持干什么就学什么”“缺什么就补什么”，结合“年轻干部上讲台、纪检干部大讲堂”等活动，通过手把手、面对面传授业务经验，以培促干、以老带新、以案代训，不断提升监督执纪执法质效，以干部队伍高素质推动新时代纪检监察工作高质量发展。目前，组织纪检监察干部参加各类培训10期，参学达50余人次。
全力加强队伍作风建设，注射作风“预防针”。今年以来，结合纪检监察干部队伍教育整顿和县委“促作风、尖兵行”作风巩固提升行动，全面打造高素质纪检监察干部队伍，不断加强内控机制建设，经常性开展谈心谈话，把教育监督贯穿于“八小时”内外，融入到日常工作和生活；不断强化对内警示教育，组织纪检监察干部集中收看警示教育片5次，传达系统内违规违纪典型案例4起，教育纪检监察干部在忠诚干净担当上始终践行高标准、严要求，坚持严在经常，抓在日常，不断加强日常监督管理，严格执行纪检干部个人重大事项报告制度，深入开展廉政风险点排查，实施差异化考核，建立个人廉政档案，全面动态记录，为纪检监察干部精准“画像”。
全力加强纪检监察工作，扎紧廉政“铁笼子”。县纪委监委切实扛牢监督责任，层层压紧压实工作“链”，织密室组乡协作联动片区监督“网”，以清廉机关建设为抓手，把一体推进“三不腐”理念贯彻始终，实现“督、改、帮、治”一体化，积极引导干部树立正确的权力观、政绩观、事业观，完善纪检监察权力运行内控机制，严格执行回避、保密和过问干预案件登记备案等制度，严格落实县级监委向同级人大常委会报告工作制度，有效发挥特约监察员作用，严肃查处以案谋私、串通包庇、跑风漏气等违纪违法问题，坚决防止利用执纪执法权和职务影响力谋取私利，以铁的纪律维护队伍纯洁。 |
“一轴三联五进”
推进基层监督力量“攥指成拳”