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模拟演练促规范提升能力强基础
——同仁县纪委监委开展留置案件模拟演练
来源:同仁市纪委监委 发布时间:2020年4月30日
  
  近日,同仁县纪委监委开展留置案件模拟演练,助推“人员大培训、岗位大练兵”和“基层建设深化年”工作。

  精心筹划强组织。从案件构思布局到实施,严格按照监督执纪工作规则和监督执法工作规定进行设定,制定被调查人受贿蓝本、讯问提纲。精心设计每个关键环节,从留置决定宣布到留置讯问,整个过程中设计被留置人员身体状况和谈话安全、人员回避等环节。进行人员分组并合理分配角色,熟悉工程项目的饰演被留置人员,熟悉审查调查程序的饰演谈话人员、有护理专业知识的饰演医护人员。力求演练达到预期效果,工作小组围绕留置、讯问等规定程序和办案安全相关要求,制作专题课件。

  模拟演练找差距。以某局长在工程实施期间违规插手工程项目招投标,将工程交由指定企业实施,期间又以购房借款为由收受贿赂为蓝本,从送达留置决定书到将被调查人员带到留置场所,看护、医护等保障工作开展及思想教育到谈话突破讯问全过程。模拟演练中还预设了留置、讯问中可能发生的错误操作,带着问题看演练提高了干部的专注力,演练结束时所有预设问题都被指出,这一过程使原有的理论知识在模拟演练中得到了运用,即深化了对相关知识的理解,又查找出自身存在的不足,明确努力的方向。

  提升能力补短板。演练结束后,县监委委员洛桑旦增结合预设的错误操作,通过电子课件就“讯问、留置程序”进行了详细讲解,解读了办理留置案件审批程序、办案安全等最新文件规定等知识。全员学习促进理论知识向实践技能的转化,强化了纪检监察业务知识运用的直观性、针对性和实践性。

  通过开展案件模拟演练活动,使纪检监察干部在实践锻炼中固化“底板”、补齐“短板”,不断提升发现问题、分析问题、解决问题的实战能力。
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