尖扎县纪委监委

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明“角”推“高”，拉长廉洁“警戒线”
—尖扎县纪委监委以“多角色”定位，推动廉政教育持续升“高”

来源：尖扎县纪委监委　发布时间：2022年7月20日

　　近年来，尖扎县纪委监委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和关于加强廉政教育的重要论述，积极拓展领域，创新载体，丰富内容，搭建平台，延伸触角，明晰“角色定位”，锚定廉政“基准点”，坚持同向发力、同频共振，推动廉政文化建设“高起点”起步、“高效率”开展、“高质量”实施，大力营造崇廉拒腐的浓厚氛围，持续涵养风清气正的政治生态。

　　厚植廉洁理念，当好“谋划者”，推动廉政文化“高起点”起步。近年来，尖扎县纪委监委坚持把“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想教育作为推进廉政教育的基础和先导，将廉政教育与高压惩腐水乳交融，着眼增强廉洁“三力”，夯实廉政教育基石。

　　一是“高位推动”增强廉洁“引领力”。县委主要负责人带头履行主体责任，在县纪委全会上，紧密结合中央、省州纪委全会精神，就把握今年纪检监察工作的重点作了专题讲话，并向与会20余名干部发放了《加强党风廉政主体责任的一封信》，进一步明确了县人大、政协主要负责人，县委各常委，各乡镇党委书记工作任务，压实了各级“一把手”履行党风廉政建设的第一责任。并及时召开县委常委会议，专题研究部署2022年党风廉政建设和反腐败工作，定期分析研判反腐败形势和任务，研究解决问题，将党风廉政建设工作融入全局工作，做到同部署、同研究、同检查、同落实，同时，县委书记已领办扶贫领域重大疑难复杂问题4件，解决办案专项经费130万元。同时，全县各级党组织及时召开党风廉政建设会议，通过传达学习会议精神通报典型案例、开展警示教育、讲廉政党课、集中约谈、签订廉政承诺书等多种形式，加强了全县干部职工的廉洁意识和责任意识，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保全县各级党组织切实做到守责、负责、尽责。严格贯彻落实《宪法》和《监察法》要求，在全州范围内首次向县人大常委会报告廉政教育工作开展情况。获得了上级部门和县委的高度肯定。二是“固本培元”增强廉洁“影响力”。坚持把贯彻落实习近平总书记重要指示批示以及党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神、省州县委全会和中央、省州纪委全会精神结合起来，切实履行集体学习制度，采用“以案代训”“跟班办案”等方式，组织40余名县乡两级纪检监察干部到省州纪委参与案件查办，先后选派60余名纪检监察干部参加省州纪委业务培训，抽调乡镇纪委书记和乡镇专职纪检监察工作人员到县纪委监委跟班学习实现全覆盖，切实提高了纪检监察干部的理论水平和业务能力。同时，注重创新廉政教育形式，挖掘廉政典故，精心设计，制作了一批印有廉政标语的抽纸和一次性纸杯用于会议使用和日常办公使用，并紧紧围绕营造风清气正政治生态这一目标，将廉政文化建设作为基层党风廉政建设的重要内容，在县城标志性建筑上制作并悬挂了以廉政宣传为内容的大型廉政宣传灯箱2个，利用康杨镇吉祥广场景点、休闲长廊、健康步道等载体打造廉政文化主题公园。在马克唐镇滨河公园建设清廉广场、尖扎滩乡萨尕尼哈扶贫移民安置点打造廉政长廊，将廉政文化建设延伸到普通党员和群众中。引导全县党政机关在办公室、楼道、会议室等醒目位置制作廉政文化墙，用警言警句、典型案例等时时警示党员干部，营造了以廉为荣、以贪为耻的浓厚文化氛围，形成了“人人思廉、全民崇廉”的党风廉政建设新格局。在反腐败斗争的高压态势和廉政教育的全面覆盖下，全县6名党员领导干部主动上交、退还违规礼金15.3万元，信访量呈逐年下降趋势。三是“不忘初心”增强廉洁“感染力”。结合各类学习教育等活动，严格落实“第一议题”制度，在委机关开展保密和纪律作风建设集中教育活动，通过查摆个人在政治建设、纪律作风等六个方面存在的突出问题开展整改工作，着力打造思想统一、政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的纪检监察铁军。同时赴红光村、原子城、联点村等地开展形式多样、内容丰富的主题党日活动20余次，教育引导党员干部时刻牢记党员身份，不忘初心使命。同时，对全县274名领导干部廉政档案进行更新完善，并建立了电子廉政档案，督促全县各乡镇、单位健全了村“两委”主要负责人、村务监督委员会负责人、基层站所建立廉政档案，实现了各级领导干部廉政档案全覆盖。

　　强化宣传引导，当好“宣传者”，推动廉政文化“高效率”开展。尖扎县纪委监委坚持站在党的建设的高度，全面思考、谋划、部署，聚焦“三化”，运用多种宣传手段，推动党风廉政建设和反腐败宣传工作，让广大干部群众从宣传报道中坚定反腐倡廉的信心和决心，形成了廉荣贪耻的浓厚氛围。一是善用平台，让廉洁宣传“全面化”。开设尖扎纪检监察微信平台和网站，充分利用“尖扎纪检监察”微信公众号、微信工作群等媒体平台，及时推送中央和省州县纪委全会精神、重要廉政信息、县纪检监察工作动态等。目前“尖扎纪检监察”公众号刊发稿件144篇，省州纪委网站采用稿件40余篇。二是关注节点，让廉洁宣传“专门化”。一以贯之抓好中央八项规定及其实施细则精神，紧盯“四风”隐形变异，在重要元旦、春节、五一、端午等重点时间节点印发纪律作风要求的通知和开展监督检查，坚决杜绝“节日腐败”，严查“四风”问题并及时通报曝光全县违纪违法典型案例。三是多管齐下，让廉洁宣传“多样化”。“要问我今天唱个啥?我把廉洁从政哈表一番……”康杨镇纪委把廉洁文化元素设计为民俗小调，成为干部群众喜闻乐见的“软广告”，以春风化雨的形式将廉洁文化宣传教育向基层延伸。联合县广播电视台打造“纪者说纪”专题访谈节目，围绕纪检监察、巡察、派驻等工作，全方位多角度深层次宣传报道党风廉政工作，并在尖扎县电视台滚动播出，努力营造出“时时讲廉、时时倡廉、以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围。拍摄制作《尖扎县委深化政治巡察工作纪实》《尖扎县基层监督执纪执法一体化工作纪实》《廉洁从政正气扬》贤孝等专题片，编撰《2019-2021年尖扎纪检监察年刊》，为“清风尖扎”建设营造了良好的舆论环境。

　　保持关口前移，当好“行动者”，推动廉政文化“高质量”实施。近年来，尖扎县纪委监委聚焦廉政警示教育、谈心谈话、创新方式，“四廉发力”用徐徐清风倾力打造尖扎廉政品牌建设，“清风尖扎”廉政品牌建设效果初显，助推全县政治生态向善向好发展。一是警示教育“提”廉。县纪委监委坚持深层次、多领域、全覆盖开展警示教育工作，引导全体党员干部提高政治定力、纪律定力、拒腐定力。在对新提任科级领导干部、重点岗位工作人员开展日常警示教育的基础上，对新入职的党员干部进行廉政教育，运用“看、表、谈、签、测”“五字工作法”在源头夯实廉政基础，系牢廉政第一粒扣子。充分利用警示教育基地、警示教育片、廉政党课等多种途径开展警示教育，近年来共开展警示教育活动40场次，受教育人数达12000余人。同时2次开展受处分人员回访教育，对全县24名处分期内党员干部进行回访教育，通过做实做细案件查办“后半篇文章”，引导全县公职人员修身律已、廉洁奉公。二是立足职责“明”廉。对照中央和省委文件精神，紧密结合实际，协助县委印发《关于开展县级纪委监督同级党委及其领导班子成员的实施方案》制定出台《同级监督建议制度（试行）》《同级监督遵规守纪专报制度（试行）》等7项制度，督促同级党委认真履行“一岗双责”，在建立党委班子成员个人重大事项在向上级报告的同时，向同级纪委备案制度，县纪委可按程序进行核查，为纪委大胆履行同级监督职责提供制度支持和政治保障。并严肃查办违纪违法问题，2021年至今，县纪委监委处置问题线索82件次，办结73件。运用监督执纪“四种形态”处理261人次，其中运用第一种形态处理224人次，第二种形态处理20人次，第三种形态15人次，充分运用一、二种形态，更好地起到教育和挽救党员干部的作用。三是谈心谈话“植”廉。为推进全面从严治党向纵深发展，落实党风廉政建设责任制，县纪委监委着眼思想源头，筑牢拒腐防变的思想道德底线，扎实开展县委书记、县长讲廉政党课、集体警示约谈，县纪委书记、监委主任开展新任科级干部任前约谈等活动，签订廉洁从政承诺书。全力破解乡镇监督瓶颈，扎实开展“两谈一访”活动，全县各乡镇累计开展村（社区）“一把手”及村（居）务监督委员会主任廉政谈话170人次，开展廉政家访150人次。引导全县党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观，成为了廉洁为公、执政为民的好干部。四是创新方式“育”廉。为充分体现县委对退休巡察干部的关心关怀，切实增强巡察干部退休的荣誉感、仪式感、归属感、自豪感，县委巡察领导小组首次为退休的9名同志举行光荣退休仪式。并联合县妇联组织全县妇女领导干部开展了“尖扎县讲党史听党课廉政清风进家庭”活动和“清廉家风”演讲比赛，督促全县妇女同胞当好“廉内助”，念好“紧箍咒”，共同筑牢防腐保廉的家庭防线，并着力狠抓干部家风建设，按照全面覆盖、人人受访的原则，全面了解干部八小时以外的情况，了解干部家风情况，倾听干部家属意见，加强对纪检监察干部生活圈、交际圈的监督，以清廉家风带动干部作风，使全县纪检监察干部成为良好家风的践行者和示范者。