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来源:州纪委监委派驻第六纪检监察组 发布时间:2024年9月6日 | |||||
“自‘七个凡是、七个一律’提出以来,州公安局结合以案促改专项教育整治,迅速行动,全面部署,以刀刃向内、绝不护短、绝不手软的决心,铁面执纪,强力推进,违 纪违规问题明显呈下降趋势,全州公安民辅警违反党纪法规和警纪警规的态势得到有效遏制,公安队伍纪律作风建设再上新台阶。”州公安局党委副书记、政委王坚俊说。 为严格贯彻落实省委“十严禁”纪律要求,全面践行“干部要干、思路要清、律己要严”工作要求,海南州公安局党委持续深化6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题以案促改,强化党纪学习教育,紧密结合公安队伍实际,精准发力、综合施治,提出“七个凡是、七个一律”纪律红线,持续保持从严管党治警政治定力,在全面从严中锻造铁纪公安。 州公安局主要负责同志介绍到,我们深入学习践行习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,持续锻造忠诚干净担当的新时代公安铁军,着眼“七个凡是”纪律底线,以刀刃向内、刮骨疗毒的决心,划清“七个一律”纪律红线。凡是在工作日、等级响应和等级勤务期间饮酒或在其他时间、场合酗酒的,一律清除公安队伍;凡是制造、散布、传播政治谣言和负面舆情、匿名诬告、恶意陷害,蓄意破坏队伍团结的,一律清除公安队伍;凡是侵犯群众利益,对待群众“冷硬横推”“吃拿卡要”的,一律清除公安队伍;凡是对职责范围内的工作推诿扯皮,对涉密事项乱说乱讲的,一律顶格处理;凡是驾驶、乘坐警车到公共场合吃喝或者参与“一桌餐”、搞“小圈子”的,一律顶格处理;凡是违反生活纪律、组织纪律、漠视警务纪律的,一律顶格处理;凡是对上级决策部署执行不力,有令不行、有禁不止,弄虚作假、阳奉阴违的,一律顶格处理。 州公安局党委委员、政治部主任吴得庆介绍到:我们紧盯年轻民警、退居二线的老民警、辅警“三个群体”,整治慢作为、不作为、乱作为行为;我们强化关键少数、绝大多数、关键节点、青年民警“四个聚焦”,要求当好清正廉洁“领头雁”、筑牢拒腐防变“防火墙”、把好重点领域“廉洁关”、系好廉洁从警“第一粒扣子”,着力整治“庸、懒、散、私、拖、浮、横”等“七大顽疾”,集中开展严明纪律正风肃纪专项整治、“转作风、强本领、重实干、勇担当”专项行动、6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题以案促改专项教育整治、作风突出问题专项整治和全州政法系统突出问题专项整治等活动,坚决做到从严执纪不松动、管理队伍不放松,实现队伍能干事、不出事,取得了阶段性的成效。 州公安局始终坚持用“身边事”警醒“身边人”,通过开展警示教育、通报典型案例、观看警示教育片、剖析典型案件,深刻汲取近年来民辅警违纪违法事件教训,举一反三、引以为戒,见微知著、防微杜渐,警钟长鸣、常抓不懈,警示教育广大民辅警知敬畏、存戒惧,守底线,不断筑牢拒腐防变和遵规守纪的思想防线,持续营造风清气正的良好政治生态。 州公安局党委委员、分管日常工作的副局长扎西拉旦信心满满:我们持之以恒净化政治生态,持续深化6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题以案促改,紧盯“枪车酒赌毒密网”等方面问题和“八小时之外”发生的问题,持续开展严明纪律正风肃纪专项整治,深入纠治纪律作风短板,以严明的纪律作风提升队伍的凝聚力、执行力和战斗力。严明政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,破“潜规则”,立“明规矩”,坚决防止搞“小圈子”“搭天线”,坚持以案促改、以案促建、以案促治,使民辅警思想受到震撼、灵魂得到净化,增强改造世界观、人生观的主动性、自觉性与坚定性,提高拒腐防变和抵御风险的能力。 近年来,州公安局党委坚持监督力量系统集成,持续推进派驻纪检监察组+机关纪委+基层纪委+党组织纪检委员“3+1”监督模式,完善派驻纪检监察机构与内部纪检部门协作配合机制。探索制定了《海南州公安局关于加强民辅警“八小时外”监督管理意见》等有效措施,提出“七个凡是、七个一律”纪律红线,不断拓展监督执纪的时间、空间,形成覆盖民辅警任职行为、生活行为和社交行为的24小时全天候监督管理机制。从事后监督向事前、事中监督转型,有效促进了内部资源整合,进一步破解了监督难题,有力遏制和解决了影响队伍建设和民警形象的突出问题,不断淬炼绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的公安队伍,推动全面从严管党治警向纵深推进。 |
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