乌兰县纪委监委

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乌兰县以“六个强化”为抓手转作风抓落实见成效

来源：乌兰县纪委监委　发布时间：2022年10月14日

　　自作风建设专项行动开展以来，乌兰县坚持政治建设、能力建设、作风建设一体推进，聚焦工作重点，抓好关键环节，通过强化组织领导、理论学习、检视问题、责任落实、民生保障、制度建设，在明确职责、思想认识、深查深改、履职尽责、为民服务、常治长效上精准发力，全方位、多维度、深层次推动作风建设与全年各项工作深度融合，把作风建设专项行动取得的成效、焕发出的干劲，转化为推动全县经济社会高质量发展的强大动力。

　　强化组织领导，在明确职责上“精准发力”。按照省州委统一部署，结合我县实际，迅速组织召开作风建设推进会议，结合全县作风突出问题专项整治巩固提升行动，坚持高标准谋划、高起点开局、高质量推进专项行动。将作风建设与全县重点工作结合，及时制发“七转七抓七促”主题活动方案，助推作风建设走深走实。成立全县作风建设领导小组，统筹推进全县作风建设。县委常委会专题听取全县作风建设工作开展情况，分析研究存在问题，安排部署下一步工作重点，明确具体措施和工作要求。各级领导干部严格履行第一责任人职责，强化对本单位及分管部门、联点镇专项行动的督促指导，促进专项行动有序有效开展。

　　强化理论学习，在思想认识上“拧紧开关”。领导干部带头学。充分发挥领导干部“关键少数”示范引领作用，采取集中学习、研讨交流、观看警示教育片等方式，全面深刻领会作风建设的极端重要性。各党委（党组）集中学习160余次，研讨交流29次。召开会议专题学。各（党委）党组相继召开作风建设动员部署会、专题会、推进会60余次，及时传达学习省州县作风建设会议和相关文件精神，提高了全体党员干部对专项行动重要意义的认识。专题宣讲广泛学。以省第十四次党代会精神宣讲为契机，通过理论宣讲、学习讨论、交流互动、答疑解惑、畅谈心得等形式，将党代会精神宣传到基层一线，推动各项惠民政策深入人心、落地见效。

　　强化检视问题，在深查深改中“补齐短板”。立足县情实际，全县各镇各部门各单位对照我县作风突出问题专项整治巩固提升行动6个方面29条内容、“七个专项行动”要求，深入剖析领导班子和班子成员、党员干部存在的1659条突出问题，制定问题清单、细化整改措施、建立整改台账，明确责任人和整改时限。全县各机关单位积极组织开展“能力建设”“岗位练兵”“四比三晒”等活动，坚持问题导向，对工作中推诿扯皮、作风漂浮等现象边查边改、边改边查，锻造机关单位“勤快严实精细廉”的工作作风，同时将书面督查、实地督查、暗访督查贯穿作风建设全过程，强化执纪问责力度，以督促改促落实。

　　强化责任落实，在履职尽责中“锤炼作风”。将作风建设与疫情防控、乡村振兴、优化营商环境等重点工作结合，全县上下坚持把疫情防控作为当前压倒一切的重要政治任务，全县各党组织积极响应县委号召，组织动员全县千名党员干部党员参与应急值守、信息采集、舆论引导、志愿服务等工作，服务群众达30000人次。全县各镇各部门各单围绕“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要要求，大力实施乡村振兴战略，全力开展“营商环境整治年”“项目攻坚年”，全面实施产业“链长制”，推动全年59个重大项目落地见效，为102家经营企业安排扶持资金247万元，为全县承租国有企业房屋的56家中小企业和个体工商户减免房租555万元，为21户商户给予一次性养商、暖商补助10.5万元。

　　强化民生保障，在为民服务上“答好试卷”。坚持把解决漠视侵害群众利益和群众反映强烈的突出问题作为作风建设的出发点和落脚点。聚焦“一卡通”、教育医疗等“10+1”领域开展专项治理，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题出发，着力解决群众“急难愁盼”问题。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，各镇各部门各单位深入联点村开展帮扶活动450余次，服务群众1500余人，办实事950余件。持续巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，扎实推进乡村振兴“八大行动”，加强稳岗就业监测帮扶和跟踪回访，常态化开展防返贫核查摸排工作，安排财政衔接资金共计1995.65万元，高质量完成8个省级乡村振兴试点村建设任务。

　　强化制度建设，在常治长效上“标本兼治”。把“三不”一体推进贯穿正风肃纪全过程，健全全面从严治党制度，制定印发了《乌兰县党员领导干部“八小时以外”监督管理办法（试行）》《关于对全县党员干部和公职人员实行禁酒规定的通知》《乌兰县纪委关于监督同级党委及其领导班子成员的实施细则》，认真贯彻落实《海西州县级“四重一大”事项向同级纪委报备制度（试行）》，以制度健全和执行落实推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任和纪委监委监督责任贯通联动、相互促进。持续开展“一把手”和领导班子成员谈心谈话工作，进行常态化政治体检，帮助党员干部打扫思想灰尘、增强政治免疫力，促进政治生态持续向上向好。