“初步核实是审查调查工作的启动程序，也是全案的基础，初核的质量高低，对能否成案、能否定案意义重大……”周五下午，每周一期的“纪检监察微课堂”准时开讲，分管审查调查工作的副书记结合自己多年的办案经验，认真讲解审查调查工作中初核、谈话、立案的程序及注意事项。
今年以来，海北州纪委监委常态化开展“纪检监察微课堂”活动，以每周的集中学习会议为载体，采取一人一专题、大家轮流讲的方式，由委机关、派驻和巡察机构副县级以上领导干部和各部室负责人围绕政治理论知识、舆论焦点、工作重点、违纪违法案件处理实务分析、问题线索管理处置、审查调查工作经验等业务课题和个人能力特长，按照针对性、实用性强的要求，自行确定授课选题、授课形式和授课内容，以讲党课、讲业务、讲感悟的方式“登台亮相”。
“以前的学习只需要在台下听、做笔记，现在要自己上台讲，可谓压力不小，为了这次授课，我利用工作之余的时间精心准备、做足功课，总结工作、提炼要点、撰写讲稿、制作课件，重新学习一遍《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》，在这个过程中倒逼自己建立系统的知识框架，补齐短板弱项，从中受益匪浅。”案件监督管理室的负责人深有感触。
“身边的同事变成了台上的老师，这种讲课学习的方式既总结了实战经验，又交流了工作心得，干货多、接地气、形式新颖，让我对自己和其他部室的业务工作有了深入了解，填补了我的知识盲区，这对于我这样一个纪检新手来说是最直观有效的培训，我受益匪浅。”一名走上纪检监察工作岗位刚满一年的年轻同志表示。
在扎实开展“拜师学艺”活动基础上，“纪检监察微课堂”活动作为海北州纪委监委今年持续加强自身建设的重点内容之一，旨在让广大纪检监察干部有了学习教育的平台，搭建起学习成果交流和经验向实践转化的分享平台，促使广大纪检监察干部通过上讲台前的“研”，上讲台时的“讲”，上讲台后的“用”，形成以讲促学、以讲带学的良好氛围，提升干部队伍素质能力，为培养一支“开口能说、提笔能写、遇事能办、有难能解”的纪检监察干部队伍打下坚实基础。
“下一步，我们将不断深化拓展这一活动，持续强化纪检监察干部能力提升，锻造高素质专业化的纪检监察干部队伍，推动全州纪检监察工作高质量发展。”海北州纪委监委主要负责人表示。（聂兴杰） |