“全州新提任州管干部廉政谈话就是想通过警示提醒，使大家充分认清形势，进一步提升拒腐防变的意识和能力，自觉加强和改进工作作风，更好地适应新的工作岗位。”近日，一场海北州新提任州管干部廉政谈话会在海晏县西海镇进行。州委常委、州纪委书记、监委主任马成芳对新提任和交流到重要岗位的31名州管干部开展集体廉政谈话，打好廉洁从政“预防针”。
新提任干部代表、州委组织部常务副部长尹京辉对记者说：“这次集体廉政谈话，既是州委和州纪委监委对干部们的关心和爱护，也是帮助我们扎实走好上任第一步、正确履职尽责的重要举措，我们将牢记各项工作要求，认真抓好执行落实，绝不辜负组织的信任和重托，以严实的作风和突出的业绩向组织和群众交出一份满意的答卷。”“作为一名新提任干部，很荣幸参加此次廉政谈话，这是促进我们始终保持清正廉洁作风、努力当好人民公仆的重要举措，我将进一步提高认识、摆正位置，以更高的标准严格要求自己，带头落实党风廉政责任制，自觉接受党组织和群众的监督。”州委统战部副部长、州民宗委党组书记、主任华卡才让的表态发言诚恳而又坚定。
谈话会后，与会干部纷纷表示，这既是一次集体廉政谈话，更是一次理论教育课和警示教育课，促使大家受警醒、明底线、知敬畏、守廉洁。要深刻学习领会，自觉加强政治思想建设，严守政治纪律和政治规矩，模范遵守党纪国法，不断强化自身作风建设，进一步增强纪律底线意识和拒腐防变能力，真正做到忠诚干净担当，做一名让人民满意的好公仆，让组织放心的好干部。
据了解，为筑牢新任领导干部廉洁从政思想防线，海北州纪委监委在全面开展警示教育的基础上，运用任前廉政谈话这把“利剑”，把好领导干部任前教育关，坚持把廉政谈话作为常态化工作，强化领导干部任前警示教育，分层次分类别提前给干部划红线、打好“预防针”，常咬耳朵常扯袖，层层传导责任压力，不断强化干部廉政教育力度，持续修复全州政治生态。
“下一步，州纪委监委将继续用好任前廉政谈话这把‘利剑’，把廉政谈话融入日常，抓在经常，严格把好干部任职警示教育关，给领导干部认真上好廉洁从政‘第一课’。”州纪委监委负责人表示。 |