为深入贯彻落实省第十四次党代会精神及省委《关于新时代新阶段进一步加强和改进作风建设的意见》《关于进一步弘扬优良作风加快建设现代化新青海的若干措施》和州委、州政府作风建设部署要求，泽库县制定严肃纪律改进作风十项措施，始终坚持把严的主基调长期坚持下去，从严从细从实加强干部队伍建设，奋力谱写“六个现代化新青海”泽库篇章。
一、突出政治忠诚。坚定马克思主义信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，持续用党章党规党纪规范言行，常扫“思想灰尘”，常拔“精神杂草”，常除“行为之垢”，确保思想上“不走偏”，行动上“不出岔”，特别是在重大原则问题上头脑要特别清醒、眼睛要特别明亮、立场要特别坚定，始终做政治上的明白人、清醒者。在选拔任用干部中注重政治素质考察，对政治不合格的实行“一票否决”。
二、强化学思践悟。坚持“第一议题”学习制度，持续办好“领袖思想学习班”，实行县委中心组集体学习随机提问常态化，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论，始终牢记“国之大者”、提高“政治三力”。党员领导干部带头改进学风，当好学习的表率和楷模，切实增强履职能力，破解本领恐慌。大兴调研之风，坚持问题导向，聚集社会热点、工作难点，深入解剖麻雀，找准问题，强化措施，推动工作。经常深入基层，走帐串户，向群众学习，拜群众为师，从基层汲取智慧和力量。
三、坚持以民为本。践行新时代党的群众路线，始终保持同人民群众的血肉联系，时刻做到心有群众、眼睛向下，严禁摆架子、打官腔。注重运用“四不两直”等形式，深入落实“三个一线”工作机制，以“一枝一叶总关情”的情怀，把群众的小事当作“天大的事”，切实解决好“急难愁盼”问题。坚持和群众坐在同一条板凳上，倡导多住群众家里，拉家常、访实情、解民忧、纾民怨、暖民心。坚决纠治对群众诉求漠不关心、推诿应付、冷硬横推，摆官威耍特权及与民争利行为，严肃查处发生在群众身边的各类腐败问题和损害群众利益的不正之风。
四、严肃工作纪律。认真落实工作人员考勤制度，严格按规定作息时间下上班，不准在上班期间从事与工作无关的行为，及时通报曝光违反工作纪律行为。严格执行请销假制度，对因事、因病请假天数超过规定时限的工作人员精准执行绩效工资，对无故不上班的按有关规定严肃处理。加强临聘人员规范管理，持续清查占编不在岗、“吃空饷”人员，严查“一把手”管理责任。严格落实节假日领导带班、干部值班、信息及时报告等制度，严禁擅离职守，严禁顶岗值班。严格执行重大事项请示报告制度，做到应报尽报，严禁虚报、瞒报、漏报。
五、强化担当作为。始终坚持把局部的目标任务同中央和省州委确定的总目标对标对表，理顺工作思路，改革创新抓落实，坚决杜绝“上下一般粗”“左右一个样”“依葫芦画瓢”机械执行，重点纠治贯彻落实中央和省州委重大决策部署不用心、不务实、不尽力，以会议贯彻会议、以文件落实文件等突出问题。树立正确政绩观，注重把工作精力用在谋发展、抓改革、促落实上，增强善作善成的能力本领，做到敢扛事、愿做事、善干事、能成事，杜绝“庸懒散”“推拖怕”“等靠要”思想，重点纠治领导不批示就不干工作，工作上推一下动一下等突出问题。对工作中不担当、不作为、慢作为的干部轻则通报批评、约谈诫勉，重则组织处理、严肃问责。
六、抓好执行落实。坚决摒弃“守摊子”“躺平”思想，始终把心思放在抓具体工作上，一切向实处着力，一切用实绩说话，力戒虚假政绩，不做表面文章，严禁“把说了当做了，把做了当成了”，杜绝“表态多调门高、行动少落实差”。坚持“马上就办”思想，树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”理念，以等不得、坐不住、睡不着的责任感和紧迫感，对安排的任务雷厉风行、抓紧落实，对部署的工作一抓到底、追踪问效，并及时向县委、县政府报告工作进展情况。严禁“不作为”“慢作为”“拖延症”，对工作中态度消极、得过且过、作风拖沓的及时进行通报批评或组织处理。
七、发扬认真精神。树立“没有最好，只有更好”理念，坚持严谨细致、精于求精的工作作风，高质高效推动工作落实，着力在抓深抓细、落细落小上下功夫，坚决防止大而化之、笼而统之。提升工作标准，树立精品意识，上报县委、县政府审议的会议材料，呈报县委、县政府领导的参阅资料，报送县委、县政府办理的文件，必须层层把关签字，坚决杜绝逻辑混乱、数据不实、表述不清及格式不对、出现错别字等低级错误。对县委、县政府安排的重要工作任务，既要闻令而动、迅速落实，又要认真负责、讲究质效。工作不认真、不细致出现不必要失误的，轻则点名批评通报，重则由分管领导或单位“一把手”在县委常委会会议上作出深刻检查。
八、改进会风文风。进一步精简会议，严格控制参会范围，杜绝无关人员层层陪会；提高会议实效，提倡开短会、视频会、小范围会、现场办公会。减少发文数量，没有实质性内容、可发可不发的文件，坚决不发。严格遵守会议纪律，对于县委、县政府召开的各类会议，参会人员按要求着装，做到不迟到早退、随意走动、接打电话、长时间滞留在会场外，严禁在会场内打瞌睡、交头接耳，确需请假的认真履行相关报备手续。严格执行保密制度，会议期间印发的内部相关资料，不得拍照转发和随意丢弃。对会议决策事项第一时间抓好执行落实，做到件件有落实、事事有回音。及时通报曝光违反会议纪律的典型案例。
九、推动基层减负。向乡镇安排一般性工作启用县委、县政府视频会议系统，从严控制乡镇干部赴县参加一般性会议。成立督考一体办公室，从严控制督查检查总量，精简压缩一般性督查检查事项，纠治督导检查中片面找问题、挑毛病、不帮助解决问题，不倾听基层意见的行为。持续纠正“指尖上的形式主义”，注重解决过度留痕及硬性推广各类APP等问题，不得随意要求乡镇填表报数、上报材料。严禁随意借调乡镇干部，确需调训或借调须报请县委批准同意。领导干部下乡做到轻车简从，不讲排场，不搞迎来送往，不得随意增加陪同人员，不得加重基层负担。坚持重心下移、力量下沉、保障下倾，千方百计为基层排忧解难，着力帮助解决实际困难和问题。严肃查处随意增加基层负担的典型案例。
十、保持清正廉洁。始终保持反腐败斗争永远在路上的清醒和坚定，严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省州有关要求，持续纠治“四风”顽疾，一体推进“三不腐”要求，提升正风肃纪反腐效能。严肃财经纪律，按规定持续压减“三公”经费。切实强化预算规范管理和绩效评价结果运用，确保资金安全廉洁高效使用。加强对“一把手”的常态化监督，认真落实“五个不直接分管”“末尾表态”等制度，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，推进决策科学化、民主化、规范化。领导干部要带头明大德、守公德、严私德，自觉遵守公务用车、办公用房及不得插手工程项目等方面的规定，做到克己奉公、以俭修身，永葆清正廉洁的政治本色。严格落实“一岗双责”，切实加强廉政建设，坚持每季度开展一次警示教育。严肃党内政治生活，营造风清气正的政治生态，对搞团团伙伙、拉帮结派的，一经发现严肃查处。 |